里面的人。”
“我要一份名单，上面是所有……有被吸纳价值的人。”
话音落下。
王清璇猛地抬起头。
她的双眸中，迸发出惊人的亮光。
她瞬间就明白了林宇的意思。
老板这是……要釜底抽薪！
而且不是挖一两个，是要把他们整个研发体系里有价值的人，全部打包带走！
何等的霸道！
何等的魄力！
一股巨大的兴奋和战栗，瞬间贯穿了王清璇的全身。
她没有丝毫犹豫，甚至没有说一句“好的”或者“明白”。
她只是深深地吸了一口气，然后用一种近乎宣誓的笃定姿态，斩钉截铁地回道。
“老板，看透一个人的本质，是我的天赋。”
“三天之内，我会给您一份完美的名单。”
林宇的脚步没有停。
他的视线甚至没有从远处那些冰冷的生产线上移开，只是用一种陈述事实的平淡口吻，吐出了三个字。
“太长了。”
王清璇那句笃定的回答，连同她整个人，都僵在了原地。
太……长了？
三天，筛选整个四大药剂公司盘根错杂的研发体系，从成百上千的研究员中，精准地找出那些真正有价值，并且可以被吸纳的目标。
这已经是她基于自己的天赋，所能给出的最极限的时间。
这甚至不是一个商业任务，这是一项堪比顶级情报机构执行的策反行动。
可老板居然说……太长了？
一股巨大的错愕，混杂着一丝难以言喻的挫败感，瞬间涌上王清璇的心头。
这是她向新老板展示价值的第一个任务。
她以为自己给出了一个完美的，甚至堪称惊艳的答卷。
结果，却被轻描淡写地否定了。
林宇终于侧过头，看了她一眼。
那一眼很平静，没有任何责备，也没有任何催促。
但就是这种平静，让王清璇感受到了前所未有的压力。
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